军休干部社会工作者角色间冲突研究——以Y军休机构军休干部社会工作服务为例

摘要

随着社会工作服务介入安抚优置领域的范围不断的扩展,军休社会工作也随之发展起来。而军休干部的服务又是军休社会工作当中的重中之重,但是,由于军休干部作为服务对象的特殊性、军休服务机构的特殊性,导致了社会工作者在角色扮演的过程中角色更多,角色任务更加的复杂,如果这种角色冲突不能较好的解决,不仅影响服务的质量,也使社会工作者陷入伦理困境。