协议保留劳动关系实务中的风险控制与法律运用

摘要

为贯彻落实国务院关于大力推进"大众创业、万众创新"若干政策措施的意见精神,各地相继出台了支持鼓励科研人员离岗创业的协议保留劳动关系政策。部分国有企业在结构调整中,为妥善分流安置岗位退出人员,也推出了协议保留劳动关系措施。由于各地、各企业对政策的内涵规定不尽一致,实施过程应准确运用有关法律法规,识别和控制风险,避免劳动争议和纠纷。