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王一哲;
中华女子学院女性学系,北京100020;
性别; 公共空间; 女性;
机译:性别空间的专制-超越性别二分法的思考性别空间的专制:超越性别二分法的思考
机译:语境化思想危机 - 思考女性刻板印象解释玻璃悬崖:性别特征,性别和危机类型
机译:《思考女性:性别与性别的社会学观点》,玛格丽特·安德森(Margaret L. Andersen)和达娜·海索克(Dana Hysock)编辑的第八版
机译:变性厕所的实际使用情况研究性别厕所使用的性别问题第三部分
机译:对全体性别厕所和跨性别和性别不合格个人的态度研究
机译:卫生资源与服务管理局Ryan White HIV / AIDS计划提供服务的跨性别感染艾滋病病毒的女性与跨性别感染艾滋病毒的顺性别的女性之间的艾滋病毒相关结果差异:一项回顾性研究
机译:裁判法中的性别和权力:关于当代女性主义公共空间民主化的思考
机译:收集NIDa注释:解决女性和性别/性别差异研究的文章。 2010年10月修订
机译:鉴定性别特异性和非特异性分子的方法,以使性别特异性分子在雄性和雌性之间进行区分,以将某些男性或女性精子与天然精液分离,并为非雌性和雄性特异性分子抗体制备丰富的制剂性别特异性分子的表位性别特异性分子分离纯化的避孕药盒以及非性别特异性分子的使用。
机译:性别的性别细胞的性别确定方法,性别的确定方法,被测物质的性别分化的干扰效果的评价方法,雌雄同体的制备方法,早熟个体的制备方法,生殖细胞,鱼类个体,配子,和培养的细胞
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
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