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企业文化竞争力提升路径分析

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摘要

动态竞争环境中的企业文化是构建企业核心竞争力并获得持续竞争能力的重要手段.企业学习创新能力、企业管理创新能力以及企业社会责任履行能力构成了企业文化竞争力的基本内容.构建企业知识学习体系.建立人本管理文化制度以及培育企业家精神是提升企业文化竞争力的主要措施.

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来源
《太原城市职业技术学院学报》 |2008年第11期|33-34|共2页
作者
陈忠理;
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作者单位

山东鲁南地质工程勘察院,山东,兖州,272100;

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正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
企业; 核心竞争力; 文化;

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