非营利组织与高校社会工作专业融合性发展研究

摘要

我国非营利组织人才队伍呈现出“专业化与职业化”并存的总特征，组织内专业社会工作人员缺口较大，高素质人才需求紧俏。同时，高校社会工作毕业生对非营利组织的就业倾向较低，组织对社会工作专业学生吸纳的成效问题日益凸显。本文通过研究非营利组织与高校社会工作人才融合发展的可能性、可行性分析，探讨高校与非营利组织融合发展的专业化路径，以期实现非营利组织人才队伍专业化发展目标，最终达到慈善工作与社会工作融合发展的良好态势。