中国软件开发类企业多项目人力资源调度研究

摘要

在软件开发类企业中,多项目管理更多的表现在人力资源配置方面,即多项目的人力资源调度。针对软件开发类企业多项目管理现状不佳的现实,结合动态规划法和项目相对重要度,提出了新的多项目人力资源调度方法。