切实做好小散远单位的经常性工作

摘要

小散远单位人员编制不一，小的只有一个班，大的设有党支部；承担任务不同，有执勤、有保障；驻地环境悬殊，有高山、有小岛、有闹市。这些特点决定了小散远单位执行共同标准要难于建制单位，常常会自我降低标准。有的机关在工作指导中，也存在一些思想误区，认为这些单位和建制连队不一样，对它们抓得再好，也抓不出特色，创不了“名牌”，往往降低了质量标准。