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中外管理思想的演变对管理实践的意义

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摘要

通过介绍中外管理思想的演变,提出现代企业管理应该更加重视人性,满足人的需要.人性认识是管理思想发展的主线,人力资源管理将在管理中占有重要的地位,企业应用不断丰富发展的管理理论来指导管理实践.

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来源
《吉林农业科技学院学报》 |2009年第1期|51-52110|共3页
作者
张丹;
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作者单位

吉林农业科技学院经济管理学院;

吉林;

132101;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
管理思想; 管理理论; 人性; 人力资源管理;

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