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冲突与融合:高等教育管理中的科层取向与专业取向

         

摘要

高等教育管理有两类不同的价值取向.科层取向的高等教育管理注重效率与理性,但却缺乏对人的关注;专业取向的高等教育管理注重人的发展,但缺乏理性.在高等教育实际管理过程中,需要明辨两者的关系,分析两者之间的冲突与融合之处,以促进高等教育管理的发展.

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