首页> 中文期刊> 《长安大学学报（社会科学版）》 >'智猪博弈'模型改进与国企监督激励机制研究

'智猪博弈'模型改进与国企监督激励机制研究

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

国有企业绩效差与经理、员工的监督激励不对称有关.对博弈论中"智猪博弈"模型进行了分析改进,并结合产权学派的探讨,将大猪、小猪与国企经理、员工相对照,从而得出建立员工和经理的双向监督激励机制才是国企增效根本出路的结论.

著录项

来源
《长安大学学报（社会科学版）》 |2005年第1期|51-54|共4页
作者
郭超; 李军;
展开▼
作者单位

陕西省财政厅,资金局,陕西,西安,710002;

西北大学,经济管理学院,陕西,西安,710069;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类数量经济学;
关键词
博弈论; 智猪博弈; 契约; 激励机制;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. "智猪博弈"模型改进在企业激励与约束机制中应用 [J] . 许波 ,赵庆贤 ,邵辉 . 商场现代化 . 2008,第001期
2. 兰州市中小企业自主创新激励机制研究——基于"智猪博弈"模型 [J] . 尚宏利 . 中小企业管理与科技 . 2021,第008期
3. 图书馆联盟激励机制研究--基于智猪博弈公理化 [J] . 韩晶晶 . 经济研究导刊 . 2013,第015期
4. 基于“智猪博弈”的激励机制研究 [J] . 解秀玉 ,赵文星 . 价值工程 . 2013,第034期
5. 国企经营者的激励问题及其激励报酬机制研究 [J] . 黄荣文 . 经济师 . 2000,第008期
6. “智猪博弈”模型对合作学习中激励机制的启示 [C] . 戴新菊 ,焦宝聪 . 第8届教育技术国际论坛（ETIF2009） . 2009
7. 中国企业管理层隐性激励机制研究——兼论显性激励的不完全性 [A] . 孟令国 . 2005

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号