与时俱进推进医院后勤服务社会化改革

摘要

1 具体做法 rn1.1统一思想提高认识增强推进改革的自觉性和坚定性后勤服务社会化改革,就是要打破医疗卫生系统原有后勤服务体系,抛弃计划经济体制下的后勤管理体制和运行机制,使原属于事业管理性质的后勤服务部门从单位剥离出去,成为独立核算、自负盈亏、自我发展的企业实体.同时,引入竞争机制,利用社会后勤服务力量和后勤服务资源为医院服务,最终建立起一个满足卫生事业发展需要的、优质、高效、低耗、便捷的社会后勤服务体系.