核心能力培训在手术室低年资护士风险管理中的应用

摘要

目的 探讨核心能力培训在手术室低年资护士风险管理中应用效果.方法 手术室低年资护理人员80例随机分为对照组和研究组,各40例.对照组仅给予常规风险管理,研究组在常规风险管理中实施核心能力培训.观察2组低年资护理人员管理后技能操作、应急抢救、安全管理、消毒隔离、专科理论等各项考核成绩,统计不良事件发生情况.结果 研究组手术室低年资护理人员在核心能力培训风险管理后技能操作、应急抢救、安全管理、消毒隔离及专科理论各项考核成绩均优于对照组,差异有统计学意义(P＜0.05).研究组护理人员不良事件发生率为5.00％ (2/40)低于对照组的15.00％ (6/40),但差异无统计学意义(P＞0.05).结论 在手术室低年资护理人员风险管理中应用核心能力培训,可提高各项考核成绩和技能,降低护理不良事件发生风险.