旅游类专业中高职分段培养的衔接机制构建研究

摘要

分析了旅游类专业中高职分段培养存在衔接要求高、衔接内容多、衔接难度大、衔接载体少的特点,提出旅游类中高职院校应围绕培养目标设定、课程体系设计、教学环节设置3个方面完善人才培养方案设计机制;立足资源共享、过程监控、平台共建和成果共研4个层面,构建人才培养质量保障机制;打造涵盖招出、转段、毕业、跟踪等环节的全过程评价提升机制,以期提高旅游类专业中高职分段培养的衔接效果和培养质量。