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以人为本,积极推进“人才促安”战略

         

摘要

<正>安全技术人才紧缺是影响和制约当前安全生产的一个重要因素,由于安全技术人才的匮乏,特别是高危行业的专业技术人才进不来、下不去、留不住,矛盾十分突出,人才紧缺已成为实现安全生产的瓶颈。要建立安全生产的长效机制,从根本上解决问题,必须突出以人为本,培养一批下得去、留

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