从明星选秀活动看企业人力资源管理与开发的策略

摘要

本文从明星选秀活动蕴含着的人力资源管理与开发的机制入手，提出了企业人力资源管理与开发要营造公平竞争的氛围，激励人才敢于拼搏的勇气；多元化开发挖掘培训员工潜能；为企业员工提供展示能力的舞台，搭建成长平台；注重对员工的激励机制建设，促进各层面员工成长成才。