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人文关怀在基层电力企业绩效管理中的作用

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基层电力企业发展过程中,绩效管理作为企业管理中关键环节,对促进企业员工创造力的提升具有重要意义,而人文关怀在企业绩效管理中的运用,能够提升绩效管理效果.本文首先对人文关怀在基层电力企业绩效管理中作用进行分析,然后提出在基层电力企业绩效管理中实施人文关怀的策略.

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来源
《人力资源管理》 |2017年第9期|127-128|共2页
作者
刘洋;
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作者单位

湖北既济电力集团有限公司;

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正文语种 chi
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关键词
人文关怀; 基层; 电力企业; 绩效管理;

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