退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
张艳冰;
广西大学;
员工幸福感; 驱动因素; 管理启示;
机译:工作需求和工作压力是老年护理员工幸福感的风险因素:工具变量分析
机译:影响员工幸福感的因素差异-基于企业所有权的比较
机译:以人为中心的模型在压力和幸福感研究中的应用:员工幸福感档案的调查
机译:主动型人格与员工幸福感的关系:心理资本的中介效应
机译:领导风格对医务人员的工作场所关系和员工幸福感的影响。
机译:幸福冠军对员工敬业度员工满意度和员工幸福感的影响
机译:支持人力资源管理对员工幸福感的影响的研究
机译:员工组培训师:开发计算机驱动,结构化,员工培训环境
机译:对员工工作流进行训练的机器学习模型以及对数据进行调度以识别与员工风险因素相关的模式
机译:终端,方法从何而来的终端接收系统信息,基站,以及方法从何而来的基站发送系统信息
机译:适形视觉系统,适形视觉方法,幸福感设备和幸福感评估方法
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。