新时期事业单位人事工资档案管理研究

摘要

引言由于人事工资档案管理工作受到传统体制的影响而衍生出诸多问题,如管理系统技术不科学、管理人员素质能力不高等,显然这些问题的存在不但不利于事业单位开展工资档案管理工作,而且还对事业单位日后发展带来较大的阻碍.所以基于新时代的背景下,对事业单位人事工资管理工作质量提出了愈来愈多的要求,如何促使人事工资档案管理工作与时俱进成为了当前相关单位值得深思的课题.