关于提高事业单位人事管理效率的研究

摘要

当前,世界各国十分重要重视当前自身的人力资源的管理和开发的建设.人力资源是企企业等社会组织最终目标得以实现的最有价值的资源,对社会发展发挥着极其重要的作用.因此,我们必须对自身拥有的人力资源引起足够的重视,对人力资源进行科学有效的管理,实现其对社会组织发展的有效推动性.当前,需要能够科学性借鉴人力资源之中的管理的方式实现经济全球化发展之中的地位.