信息化教学模式在中职《人力资源管理》课程中的应用

摘要

《人力资源管理》课程作为中职学校管理类专业课程，具有一定的理论性和实践性。本文结合实施信息化教学模式理论，把多种教学方法和以信息技术为手段的教学方式有机结合起来，有力促进了中职学校《人力资源管理》课程的教育教学改革。