校企合作中企业人力资本投资风险分析

摘要

随着我国经济发展进入新常态,中国已进入人力资本时代,人力资本的积累和提升在产业变革之路上扮演着越来越重要的角色。校企合作可以降低企业的劳动力成本,有效提高人力资源利用率。但企业是以盈利为目的的经济主体,其对校企合作中人力资本投资风险缺乏定量分析,因而校企合作的意愿不足。本文以我校民太安校企合作项目为例,采用蒙特卡罗方法模拟企业人力资本投资风险,结合净现值法,明确校企合作项目的可行性,积极推进“校企合作、工学结合”的人才培养模式,发挥人力资源优势,推动“人口红利”走向“人才红利”。