权力纷争源自制度约束

摘要

国内很多学者都认为．董事长和总经理职位分设．有利于企业内部权力制衡．是现代企业制度的重要标志。在此理论的影响下．改制后的中国银行、中国建设银行均分设了董事长和总经理（即行长）岗位，但根据有关权威媒体的最新报道．有的银行目前已经出现董事长与行长分管不同部门．彼此划疆而治的尴尬局面。