关于大数据时代背景下档案管理的创新发展

摘要

大数据技术是继互联网发展后又一个新型技术,是目前非常流行的技术手段,它能够帮助政府部门准确地提取有用的信息资源,为政府部门的科学决策服务,提高政府部门的管理水平.人社局的档案管理主要包括政府工作人员的相关资料、各类职业资格证书、社会保险、人事变更及履历等,这些文件档案对促进国家经济的发展和提高国家人力资源管理水平具有非常重要的意义,也是国家实施“人才兴国”战略的前提条件.随着科学技术的进步,人社局档案管理部门想要进一步提高自身的管理水平,必须要不断开拓创新,顺应数据时代的发展潮流,针对目前人社局档案管理中的问题进行有效解决,才能有效促进我国人社局档案管理工作的进一步完善.