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叶云; 张幸国; 谢雪飞; 贺秀君; 胡亚君; 陈史敏;
浙江大学附属第一医院北仑分院/宁波市北仑区人民医院;
浙江宁波315800;
现代公立医院; 卓越绩效管理模式; 运营管理;
机译:走向公共行政卓越:基于组织理论的绩效管理模式
机译:开发公共教育中心实施TQM实践的绩效管理模式
机译:基于模糊综合评价模型的三级公立医院绩效评估研究
机译:在三年级到十年级的大规模数学评估中,项目格式和性别相关的绩效差异的因果模型。
机译:在三级骨科卓越转诊中心进行全膝关节置换术后超过7年的30天死亡率
机译:厦门烟草工业有限公司一级加工车间生产团队绩效卓越管理模式实施研究
机译:卓越:在陆军人事系统中实现卓越绩效
机译:绩效实践设备和绩效实践计划
机译:绩效实践设备和绩效实践处理程序
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