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劳动教养执行模式探讨

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@@ 一、劳动教养执行机构性质和体制定位rn长期以来,规范劳动教养的法律法规层次和规格较低,特别是随着社会政治经济形势的发展不断进行修订,使得劳动教养的性质呈现出强制性教育改造措施兼就业安置办法、行政强制措施、行政处罚措施、治安行政处罚等多元混杂的局面.

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来源
《犯罪与改造研究》|2007年第10期|8-11|共4页
作者
周雨臣;
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作者单位

浙江誓官职业学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类法律;
关键词
劳动教养; 违法行为矫治法; 执行模式; 强制性教育改造; 行政强制措施; 治安行政处罚; 违法犯罪人员; 政治经济形势;
入库时间 2023-07-25 19:11:11

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