从企业文化到文化企业--中国移动辽宁公司沈阳分公司“文化兴企”巡礼

摘要

先进的企业文化是企业生存和发展的内在动力，是规范企业和员工行为的软约束，是提升企业软实力、增加企业价值的无形资产。因此，大力建设企业文化，尤其是先进的企业文化，能够有助于推动企业可持续发展。面对新时期、新环境、新的竞争格局，辽宁移动沈阳分公司大力推进企业文化建设，全面推进自身构建的“卓于心越于行”企业文化行动体系，提升企业软实力，在企业文化建设上取得了一定的成就。本文首先分析了“卓于心越于行”企业文化管理模式，然后介绍了沈阳移动公司企业文化的落地深植的实践经验，最后总结了存在的问题。