中小企业社会责任、成本影响与经营业绩——基于《劳动合同法》执行数据的实证分析

摘要

中小企业的社会责任主要表现在对员工经济权利的保护，《劳动合同法》的颁布实施旨在规范企业的劳动关系管理，以法律的形式保障劳动者的经济权利。本文以广东省部分中小企业的问卷调查数据为分析对象，分析了《劳动合同法》对企业的成本影响及社保费用支出与企业业绩变化的关系。研究发现，社保支出的增加能显著解释企业经营业绩的改善，但受到企业规模差异的影响。