韩国非正式工人问题的成因——以企业层面的分析为中心

摘要

近年来,韩国的非正式工人问题日益突出,并导致了社会的两极化。就韩国非正式工人问题的成因而言,除去全球化的冲击和政府政策的作用,企业生产过程的调整及企业工会路线的变动在企业层面产生了重要的影响。民主化后企业生产过程转变的有限性产生了"去技能化"效应,企业得以大量使用非正式工人完成无需熟练技能的工作,而企业工会的"战斗型经济主义"对正式工人狭隘利益的关注使其无法有效解决非正式工人问题。