做好法院人员招录后及续培养的几点建议

摘要

为解决案多人少的压力，全省法院系统，2004年以来每隔一两年都通过举行法院系统人员招录考试，不断为各级法院注入新鲜血液。新郑市法院高魁、高原在调研中发现，当前一些地方在新招录人员手续办理、生活照顾、岗位分配和人员培养管理等方面，还存在着一些不足：一是新招录人员人事手续和工资手续办理时间普遍偏长。从政审结束到拿到首月工资，一般要耗时半年以上，有的达一年之久，严重影响新招录人员的积极性，