中老年高血压患者授权赋能行为感知调查研究

摘要

目的 研究中老年高血压患者授权赋能行为感知现状,并分析影响授权赋能行为感知的相关因素.方法 选取2018年1月到2020年10月苏州大学附属第一医院心血管内科住院患者716例,采用高血压患者基本资料调查表、护士授权赋能行为患者感知量表、慢性病自我效能量表和患者积极度量表以调查问卷的方式对高血压患者进行描述性分析.采用Pearson相关性分析研究高血压患者授权赋能感知、自我效能和积极度之间的关系.结果 高血压患者授权赋能行为感知总分为(182.46±41.36)分,各维度得分中正式授权赋能得分最高为(6.49±1.51)分,资源与机会授权赋能得分最低为(4.51±1.77)分;高血压患者自我效能的总分为(6.37±1.62)分,积极度得分为(53.36±11.72)分,处于中上等水平;不同高血压患者的受教育程度、婚姻状况、高血压分级、危险分层、临床合并症或并发症、高血压家族史、高血压病程、陪护类型和健康教育依从性的授权赋能感知得分差异具有统计学意义(P<0.001);高血压患者授权赋能感知各个维度及总分与自我效能的各个维度以及总分呈现正相关关系(P<0.05),授权赋能感知各个维度及总分与积极度呈现正相关关系(P<0.05).结论 中老年高血压患者授权赋能行为感知水平较低,护理人员要根据患者的自身情况进行授权赋能,提升高血压患者在治疗上的积极性和自我效能的管理能力.