手术室男护士职业认同与工作压力、生活质量的相关性研究

摘要

目的 探讨手术室男护士职业认同、工作压力、工作相关生活质量相关性.方法 于2019年9月10日-11月10日选取山西省10所医院265名手术室男护士进行调查,采用SPSS l7.0软件进行统计分析.结果 调查对象职业认同水平中等偏上(105.63±15.93)分、工作压力为中等(88.69±18.83)分、工作相关生活质量水平中等偏下(85.67±12.57)分;多元线性回归分析显示,子女数量(t=2.434,P=0.015)、薪酬满意度(t=2.852,P=0.005)、职称(t=3.335,P=0.001)和工作相关生活质量(t=37.409,P<0.001)是手术室男护士职业认同的正性影响因素;工作压力(t=-12.433,P<0.001)是职业认同的负性影响因素.结论 "全面二孩"政策实施后,手术室男护士职业认同水平有所提高,但工作压力、工作相关生活质量仍处于中等水平.建议管理者从影响因素出发,结合三者关系制定多种措施,以提高男护士职业认同水平,从而提升手术室护理质量.