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企业怎样对员工进行绩效考评

     

摘要

绩效考评是组织绩效管理的有效手段。通过绩效考评,可以及时为员工提供反馈,帮助员工明确工作目标,促进员工绩效水平的提高。考评的结果,还可以作为职务晋升、薪酬调整、制订培训计划等的依据。

著录项

  • 来源
    《中外企业家》|2008年第9期|22-23|共2页
  • 作者

    陈亚萍;

  • 作者单位
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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