资源型城市转型期的人力资源开发研究——以山东省东营市为例

摘要

资源型城市由一元化向多元化发展的过程中须建立相应的人力资源发展规划,这是城市成功转型与可持续发展的关键。本文以转型期的石油城市东营为例,分析了资源型城市转型过程中的人力资源发展现状,并提出改革方向。