高校青年科研管理人员的素质培养研究

摘要

文章主要从高校科研管理工作的特点、规律、作用出发,分析了高校青年科研管理人员应具备的素质、能力及如何培养良好的素质、能力.着重论述了政治素质、文化素质、业务素质、协调能力、表达能力和职业操守等六方面问题.旨在通过理论与实际的结合,提高组织及个人对高校青年科研管理人员素质、能力培养的重视程度和认识深度,进一步推动高校科研管理工作向科学化、规范化、人性化的目标迈进.