首页> 中文期刊>中国民商 >关于人才管理和绩效管理的分析比对

关于人才管理和绩效管理的分析比对

开具论文收录证明 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

人才管理和绩效管理作为组织管理人才的主要手段,二者重要性都毋庸置疑.本文将通过案例分析对比两种管理模式的效用,探讨组织对哪一种管理模式的需求更显著.

著录项

来源
《中国民商》|2020年第9期|284|共1页
作者
杨璐;
展开▼
作者单位

伯明翰大学;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类
关键词
人力资源管理; 人才培养; 激励机制;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 煤矿企业预防核心人才流失的绩效管理对策——评《现代企业人才管理问题研究》 [J] . 邱焕焕 . 科技管理研究 . 2021,第022期
2. 不同比对标准在全自动生化分析仪贝克曼 AU5800与罗氏 c701检测结果比对应用 [J] . 杨锐华 ,何谦 ,周挺 . 国际检验医学杂志 . 2016,第019期
3. 浅谈国控污染源自动监测系统比对验收监测——以COD在线分析仪比对验收监测为例 [J] . 王成敏 ,黄顺兴 . 污染防治技术 . 2014,第006期
4. 极差法比对验证方案在尿沉渣分析仪检测红细胞比对中的应用 [J] . 王柏山 ,刘铁峰 ,那轩与 . 检验医学与临床 . 2014,第018期
5. 两种比对方法在不同血细胞分析仪间比对验证中的应用 [J] . 周后钢 ,谭浩 ,毛安华 . 医学信息 . 2014,第026期
6. 在重大新闻报道中门户网站与传统媒体网站的专题设置内容比对分析——以“神七”载人航天飞行新闻中新浪与央视国际的内容比对为例 [C] . 詹恂 ,刘通 . 2008年互联网新媒体新技术研讨会 . 2008
7. 地方高校高层次人才管理机制研究——基于广东省部分本科院校的分析 [A] . 崔平毅 . 2018

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号