人力资源生态位理论在激励研究中的应用研究

摘要

本文在人力资源生态位的相关理论基础上,通过构建人力资源生态位的评价模型,分别计算出企业员工的生态位值、惯量值和动量值,对员工进行定量和定性综合评价,并且介绍了员工生态位评价在激励改进中的应用.