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我国人事人才规制建设的四大进展

     

摘要

进入21世纪以来。我国人事人才领域的规制建设取得了新的进展,如人事人才法律法规体系逐步建立,公共管理领域人事法规体系建设成效凸显,企业规范进一步确立,人事人才政策法规逐步规范。

著录项

  • 来源
    《中国卫生人才》|2013年第8期|52-53|共2页
  • 作者

    林越晶;

  • 作者单位

    中国人事科学研究院;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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