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摘要

华为“加班文化”一份“加班时长”榜单日前流传，从中可以看到，华为以平均3．96小时成功登顶。“@waayne：为什么华为这种公司会把加班当文化？它做到老大也是跟跑策略。随时研究别家产品和策略，随时准备迅速复制。不止这一家，各行业的老大都注重这策略，因为创新成本太高了。互联网是相对自由少管制的市场，也是丛林，少了产权保护就是缺乏对行业的正向制度引导。