时空维度下企业文化建设误区及消解原则研究

摘要

任何存在都是一定时空条件下的产物,时间与空间不仅是一切行动的情境,同时也具有影响并解释行动的结构化意义。本文基于时空维度的分析揭示了当今企业文化建设误区产生的根源,即缺乏科学时空观的指导,始终用片面化、既定化的实体思维开展企业文化建设。因此,基于时空维度的分析进而提出了企业文化建设过程中必须遵循的四项基本原则,即时间维度上的长远性原则和动态性原则以及空间维度上的全局性原则和深入性原则。