基于预算导向的公立医院绩效考核体系建立分析

摘要

随着经济的快速发展,人们生活水平的提高,也对医院医疗服务水平提出了更高的要求。在这样的背景下,医院要想实现可持续发展,就需要不断提升自身的经营水平,而这关键就在于医院资金高效率使用。为此,本文从预算的角度出发,对公立医院绩效考核体系的建立进行分析,旨在通过高效的预算管理及严格的绩效考核制度,促进公立医院的长远稳定发展。