以人性化管理助推企业班组建设工作

摘要

班组建设工作一直是我们做好思想政治工作的一道难题，也是企业管理的首要问题，我们要时刻把班组职工作为企业管理工作的重中之重，强化思想政治工作的引导作用，以人性化管理的形式，经常下现场，到基层班组，和班组职工勤联系、多沟通，拉近与班组职工距离，贴近职工生活，了解班组职工的思想动态，让每一名班组职工能说实话，能说真心话，了解到他们的需求，为解决思想政治工作的热点、难点问题，打下坚实的思想基础，增强全体职工的凝聚力和向心力。