The University of Oklahoma.;
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机译:勘误表:组织中的道德创新制度化:道德创新决策过程的综合因果模型
机译:组织中的伦理创新制度化:道德创新决策过程的综合因果模型
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机译:道德强度和道德情感在道德决策过程中的作用:人力资源管理专业人员的研究。
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机译:组织作为信息处理系统。走向市政府组织预算相关影响的战略突发事件模型。