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周新宇;
聊城大学;
机译:来源归因问题:工作与家庭冲突与工作满意度之间的关系中的中介和调节作用
机译:研究家庭与家庭之间的冲突对工作压力源与员工心理困扰之间关系的中介作用:一项前瞻性队列研究
机译:职业倦怠和监督性社会支持对工作家庭冲突与离职意愿之间关系的影响研究澳大利亚癌症工作者
机译:工作家庭冲突对工作参与和组织承诺的影响:主管支持的调节作用和工作满意度的中介作用
机译:角色质量对工作家庭冲突与幸福感之间关系的调节作用:一项纵向研究。
机译:家庭支持主管行为在工作母亲工作家庭冲突与工作满意度关系中的调节作用
机译:组织支持感对最近再培训的美国空军入伍成员工作满意度与离职意愿关系的调节作用
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