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就业质量对新生代农民工市民化的影响研究——基于河北省调查数据

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第一章 绪论

1.1 研究背景与研究意义

1.2 国内外研究现状

1.3 研究内容与研究框架

1.4 研究方法与创新点

第二章 相关概念界定与理论基础

2.1 相关概念界定

2.2 理论基础

第三章 新生代农民工就业质量与市民化现状

3.1 就业质量评价指标体系构建

3.2 问卷的设计与发放

3.3 信度和效度分析

3.4 新生代农民工就业质量描述性统计

3.5 新生代农民工市民化现状

第四章 就业质量对新生代农民工市民化影响的交叉分析

4.1 工作条件与新生代农民工市民化

4.2 劳动权益与新生代农民工市民化

4.3 职业发展与新生代农民工市民化

4.4 劳动关系与新生代农民工市民化

第五章 就业质量对新生代农民工市民化影响的实证分析

5.1 研究假设

5.2 变量设置与模型设定

5.3 logistic回归分析

第六章 提升就业质量以推进新生代农民工市民化的对策

6.1 改善新生代农民工的工作条件

6.2 保障新生代农民工的劳动权益

6.3 提高新生代农民工的职业发展空间

6.4 构建和谐的劳动关系

结论

参考文献

附录

致谢

攻读学位期间取得的研究成果

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著录项

  • 作者

    李瑞倩;

  • 作者单位

    河北大学;

  • 授予单位 河北大学;
  • 学科 社会保障
  • 授予学位 硕士
  • 导师姓名 于艳芳;
  • 年度 2021
  • 页码
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 F24C91;
  • 关键词

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