我国中级法院法官员额制改革研究——以J市中级人民法院为例

目录

一、导 论

（一）研究背景与研究意义

（二）国内外研究现状

（三）研究思路和研究方法

（四）创新与不足之处

二、核心概念与理论分析

（一）员额及法官员额制的概念

（二）员额制研究的理论基础

三、J市中级人民法院法官员额制改革问题及成因

（一）法官员额制改革状况

（二）法官员额制改革存在的问题

（三）法官员额制改革问题的原因分析

四、我国部分中级法院经验借鉴

（一）法官员额制推进的典型案例

（二）法官员额制改革经验总结

五、完善我国中级法院法官员额制改革的建议

（一）完善法官员额制的配套法规及制度

（二）完善员额比例计算及遴选考核机制

（三）建立新型审判团队模式

（四）健全员额制改革保障措施

六、结语

参考文献

附录A 法院法官员额制改革实施情况调研

致谢

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