基于技术能力提升的开放式创新与企业创新绩效关系研究

摘要

技术创新是企业竞争力的关键，已经得到了国内外的广泛共识。然而企业单纯依靠内部研发面临越来越大的市场、资金、外部技术创新的风险。开放式创新则是应对21世纪知识和技术被广泛创造、传播这一挑战的有效途径。很多企业已经投身到了这种新的创新模式中，开放式创新成为企业界和学术界共同关注的问题。然而虽然开放式创新的重要性得到了多方的认可，但是开放式创新影响创新绩效的机理和路径仍然不够清晰。所以在开放式创新背景下，探讨企业的创新绩效如何得到提升是具有理论和实践意义的重要问题。　　本文在归纳总结前人关于开放式创新、技术能力和创新绩效的相关文献后，确定了本文开放式创新的研究视角和技术能力的构成维度，构建了开放式创新促进技术能力提升进而改善企业创新绩效的研究路径。通过对163份企业样本的整理分析，利用结构方程模型进行实证研究。实证研究结果证明：开放式创新的资源特征、关系特征、外部创新战略对企业技术学习能力和技术整合能力的提升具有明显的促进作用；开放式创新的资源特征、外部创新战略对技术创新能力的提升具有一定的促进作用；技术学习能力、整合能力、创新能力对企业创新绩效都有促进作用。此外实证研究还证实开放式创新的资源特征对外部创新战略具有正向影响。　　理论和实证的研究表明，开放式创新确实是一种有效的技术创新模式，值得企业关注和利用。

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1、绪论

1.1研究背景

1.2 问题的提出

1.3研究方案

1.4研究框架

2、国内外文献综述

2.1开放式创新文献综述

2.2技术能力研究综述

2.3现有研究的总体评述

3、概念模型与理论框架

3.1开放式创新与企业创新绩效的概念模型

3.2开放式创新与企业创新绩效的理论框架

4、问卷设计与数据分析方法

4.1问卷设计与调研过程

4.2变量的测量

4.3数据分析方法

5、基于技术能力提升的开放式创新与企业创新绩效实证研究

5.1描述性统计

5.2信度和效度分析

5.3开放式创新与企业创新绩效的实证研究：SEM模型检验

6、结论与展望

6.1论文的主要结论

6.2主要创新点

6.3研究不足与展望

参考文献

附录：开放式创新、技术能力、创新绩效调查问卷

作者读研期间主要研究成果

致谢