1 绪 论
1.1 研究背景
1.1.1 行政单位实施内部控制的必要性
1.1.2 行政单位实施内部控制的可行性
1.2 研究意义
1.2.1 理论意义
1.2.2 现实意义
1.3 研究的主要内容与方法
1.3.1 研究的主要内容
1.3.2 研究的方法
1.4 研究的创新与研究的不足
1.4.1 研究的创新
1.4.2 研究的不足
2 文献综述与理论基础
2.1 相关概念界定
2.1.1 行政单位
2.1.2 内部控制
2.2 文献综述
2.2.1 国外研究现状
2.2.2 国内研究现状
2.2.3 研究评述
2.3 理论基础
2.3.1 控制论
2.3.2 委托代理理论
2.3.3 新公共管理理论
3 内部控制的发展历程与基本要素
3.1 内部控制的发展历程及其特点
3.1.1 萌芽期
3.1.2 发展期
3.1.3 形成期
3.1.4 成熟期
3.1.5 拓展期
3.2 内部控制的基本要素
3.2.1 内部控制方法
3.2.2 内部控制流程
3.2.3 内部控制信息化
3.2.4 内部控制评价与监督
4 A县行政单位内部控制的现状
4.1 A县的总体情况
4.2 A县内部控制调查问卷设计
4.3 A县内部控制调查结果
4.3.1 内部控制意识方面
4.3.2 内部控制方法方面
4.3.3 内部控制流程方面
4.3.4 内部控制信息化建设方面
4.3.5 内部控制评价监督方面
5 A县行政单位内部控制存在的问题及原因分析
5.1 A县行政单位内部控制存在的问题
5.1.1 内部控制的主动意识不强
5.1.2 内部控制的方法有待完善
5.1.3 内部控制流程有待规范
5.1.4 内部控制信息化建设亟待提高
5.1.5 内部控制的评价监督作用不明显
5.2 A县内部控制存在问题的原因分析
5.2.1 认识不到位
5.2.2 组织机构不健全
5.2.3 制度建设不完善
5.2.4 信息技术落后
5.2.5 评价监督机制乏力
6 完善A县行政单位内部控制的对策
6.1 提高内部控制意识
6.2 强化内部控制方法
6.3 提升风险防控能力
6.4 提高信息化水平
6.5 加大内控评价监督力度
7 结论与展望
7.1 研究结论
7.2 对未来的展望
参考文献
附录
AA县行政单位内部控制调查问卷
B 学位论文数据集
致谢
重庆大学;