声明
绪论
(一)问题的提出
(二)相关研究述评
(三)核心概念界定
(四)研究目的与意义
一、毕业生就业意向的学理探讨
(一)理论依据
(二)形成机理
二、研究设计
(一)研究思路
(二)研究方法
(三)维度划分与指标选取
(四)样本情况介绍
三、重庆市高职院校毕业生就业意向的现状与实际影响因素
(一)重庆市高职院校毕业生就业意向的描述性统计分析
(二)重庆市高职院校毕业生就业意向的差异性分析
(三)重庆市高职院校毕业生就业意向影响因素的回归分析
(四)小结
四、重庆市高职院校毕业生就业意向的影响因素分析
(一)性别对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(二)生源所在地对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(三)家庭人均年收入对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(四)母亲职业对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(五)母亲学历对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(六)父亲学历对重庆市高职院校毕业生就业意向的影响
(七)小结
五、重庆市高职院校毕业生就业意向的纠偏策略
(一)内部运行:打造学校与企业共同运作的高职院校就业指导模式
(二)外部保障:落实政府与家长共同监督的高职院校就业保障措施
(三)内外联动:畅通各主体沟通反馈的高职院校就业指导调整渠道
六、重庆市高职院校毕业生就业意向研究的结论与反思
(一)重庆市高职院校毕业生就业意向研究的总结论
(二)重庆市高职院校毕业生就业意向研究的反思
参考文献
附录
致谢
西南大学;