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不同制度环境下性别对新创企业国际创业程度的影响

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摘要

第1章引言

1.1概述

1.1.1背景

1.1.2实践意义

1.2研究内容和创新点

1.2.1研究内容

1.2.2创新点

1.3研究路线

1.4研究方法

第2章文献综述与理论基础

2.1文献综述

2.1.1国际创业

2.1.2女性创业

2.2理论基础

2.2.1社会性别理论

2.2.2制度理论

2.3概念界定:制度环境内涵及其维度划分

第3章假设提出

3.1性别与国际创业活动

3.2人力资本对于女性国际创业程度的调节作用

3.3制度环境对女性国际创业活动的调节作用

3.4制度环境和人力资本对女性国际创业活动的调节作用

第4章数据描述与变量

4.1数据来源和描述

4.2研究变量

4.2.1因变量

4.2.2自变量

4.2.3调节变量

4.2.4控制变量

4.3模型构建

第5章 实证研究分析

5.1描述性统计

5.2回归分析及结果

5.2.1性别对国际创业程度的影响

5.2.2人力资本调节下女性国际创业程度情况

5.2.3制度环境调节下女性国际创业程度情况

5.2.4人力资本和制度环境同时调节下女性国际创业程度情况

5.3分维度检验

5.3.1人力资本分维度检验

5.3.2制度环境分维度检验

第6章结论与建议

6.1结论

6.2政策建议

6.3本文的局限性

参考文献

致谢

个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果

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著录项

  • 作者

    朱姮;

  • 作者单位

    对外经济贸易大学;

  • 授予单位 对外经济贸易大学;
  • 学科 世界经济
  • 授予学位 硕士
  • 导师姓名 陈建勋;
  • 年度 2019
  • 页码
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 工业经济;
  • 关键词

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