声明
摘要
1.绪论
1.1 研究背景
1.2 研究意义
1.3 研究思路和研究内容
1.3.1 研究思路
1.3.2 研究内容
1.4 研究方法
1.5 研究的创新点
2.文献综述
2.1 双元性与战略双元性
2.1.1 双元性概念
2.1.2 战略双元性
2.1.3 双元性的前因和结果变量
2.2 政治关联与战略双元性
2.2.1 高管的政治关联
2.2.2 高管的政治关联与战略双元性的关系
2.3 治理机制与战略双元性
2.3.1 公司的治理机制
2.3.2 治理机制与战略双元性的关系
2.4 战略双元性与组织绩效
2.5 文献评述及小结
3.理论假设
3.1 政治关联对战略双元性的影响
3.2 治理机制对战略双元性的影响
3.2.1 高管持股比例对战略双元性影响的假设
3.2.2 董事会结构对战略双元性影响的假设
3.3 战略双元性对组织绩效的影响
3.4 概念模型
4.实证研究设计
4.1 实证研究框架
4.2 度量指标的选取及说明
4.2.1 战略双元性的度量指标
4.2.2 政治关联的度量指标
4.2.3 治理机制的度量指标
4.2.4 组织财务绩效的度量指标
4.2.5 控制变量
4.3 样本选择与数据来源
4.4 实证分析方法和计量工具
5.实证结果分析
5.1 样本数据的描述性统计分析
5.1.1 上市公司年龄以及资产负债率的描述
5.1.2 上市公司政治关联、治理机制的描述
5.1.3 上市公司战略双元性的描述
5.1.4 上市公司净资产收益率的描述
5.2 相关分析
5.3 回归分析与检验
5.3.1 对政治关联、治理机制与战略双元性之间关系的回归检验
5.3.2 对战略双元性与财务绩效之间关系的回归分析
6.研究结论及未来展望
6.1 研究结论
6.2 研究对策与建议
6.3 研究的局限性及未来展望
参考文献
致谢
学位论文评阅及答辩情况表